تعد الرقابة أحد الموضوعات الهامة في حياة الأفراد والمجتمعات ” الرقابة في العمل ” ، ومدى علاقته وتأثيره على أداء العامل والموظف حيث أنه لا تخلو مؤسسة أو منظمة من وجود نظام أو برنامج محدد ومدروس للراقبة وذلك ليساعد
الموظفين على تقديم أفضل ما لديهم للعمل مما ينعكس بشكل إيجابي على تفعيل دور المنظمة داخل المجتمع ، وبالتالي تكون قادرة على تحقيق أهدافها ، كما تعتبر الرقابة مشجعة للأدا وتحقيق حاجات عميقة في الكيان البشري وتشعره بأنه إنسان لهع مكانه وانه مقدر في عمله .
