تنمية بشرية
-
نظرية السمات – نظريات القيادة
نظرية السمات تعتبر نظريات السمات من أولى المحاولات التي ظهرت في إطار المدخل الفردي لتفسير ظاهرة القيادة، والكشف عن السمات…
أكمل القراءة » -
الرجل العظيم – نظريات القيادة
نظرية الرجل العظيم: تقوم هذه النظرية على الافتراض القائل بأن التغيرات الجوهرية التي طرأت على حياة المجتمعات الإنسانية إنما تحققت…
أكمل القراءة » -
“جيد إلى عظيم: لماذا تحقق بعض الشركات القفزة.. دون البعض الآخر”
هو كتاب بيعت منه ملايين النسخ. مؤلف الكتاب هو جيم كولينز والذي عمل أستاذاً في جامعة ستانفورد الأميركية المعروفة، وهو…
أكمل القراءة » -
انعكاسات الفكر الإداري الجديد على إدارة الموارد البشرية
كان للتحولات الفكرية الجذرية في مفاهيم وتقنيات الإدارة المعاصرة تأثيراتها الواضحة على مفاهيم إدارة الموارد البشرية بدرجة واضحة. وتتمثل…
أكمل القراءة » -
أهم التعريفات لإدارة الموارد البشرية
فرنش:هي عملية اختيار واستخدام وتنمية وتعويض الموارد البشرية بالمنظمة. سيكولا:هي استخدام القوى العاملة بالمنشأة ويشتمل ذلك على:عمليات التعيين وتقيم الأداء…
أكمل القراءة » -
محاضرات في ادارة الافراد
محاضرات في ادارة الافراد المحتويات : 3 مرتكزات المنظور اإلسالمي 5 إدارة الموارد البشرية 7 تحميل الوظيفة 9 االستقصاء 10…
أكمل القراءة » -
علاقة الموارد البشرية بالإنتاجية
سأل سائل عن علاقة إدارة الموارد البشرية بإنتاجية الموظفين، فأجبت وهل الانتاجية تحصل الا من الموظفين؟! وإذا كان من أصعب…
أكمل القراءة » -
المقومات الاساسيه لتخطيط الموارد البشرية
المقومات الاساسيه لتخطيط الموارد البشريه – اقتناع الاداره العليا باهميه تخطيط الموارد البشريه – التكامل بين تخطيط القوى العامله والتخطيط…
أكمل القراءة » -
ماهي العوامل الواجب أخذها في الاعتبار عند البدء بتخطيط الموارد البشرية ؟
ماهي العوامل الواجب أخذها في الاعتبار عند البدء بتخطيط الموارد البشرية ؟ o طبيعة المنشأة ونوع النشاط الذي تقوم به.…
أكمل القراءة » -
ما هي المشكلات التي تنشـأ عن غياب أو سوء تخطيط الموارد البشرية ؟
ما هي المشكلات التي تنشـأ عن غياب أو سوء تخطيط الموارد البشرية ؟ o سوء توزيع العمالة أي وجود فائض…
أكمل القراءة »