أهم سمات الشخصية القيادية

    يتميز بالصحة النفسية العالية

مدرك للأهداف العامة للمؤسسة التي يقودها

    لديه المهارات و التجارب و الخبرات الإنجازية التي تساعده في سير العمل لمن يقودهم

    له القدرة على إكتساب المؤهلات التي تساعده على النجاح في إدارة مؤسسته

    يتحلى بالأخلاق العالية ليكون قدوة حسنة أمام من يقودهم

    يتحلى بالصفات الفكرية الثاقبة و الضرورية و المتفقة مع المواقف التي يكون فيها لممارسة دوره القيادي البارز

    يتميز بذكاء إجتماعي عالي بحيث يعرف نفسه و يعرف نفسيات الآخرين

    له القدرة على حل المشاكل بأقصر الطرق و أقل التكاليف

    حاضر البديهة و سريع الفهم

    قدرته على الإنتظام في العمل عالية

    له القدرة على الإستمرارية في العمل و الممارسة

    ثقته بنفسه عالية

    يتميز بضبط النفس و يتحلى بالنضج الإنفعالي

    يهتم بهندامه و نظافة جسمه

    يتحلى بالمرح و الدعابة بالشكل المنطقي و المعقول

    يتحلى بالديمقراطية و بعيداً عن الفوضوية او التزمت و الصرامة

    قدرته على الإقناع فائقة

    له القدرة على وضع الخطط الواضحة و الممكنة التطبيق و متجانسة مع الإمكانية و الموقف

    يتميز باللباقة و حسن التعبير

    واسع الإطلاع و الثقافة

    له القدرة على البحث و التنقيب و جمع المعلومات المتفقة مع حاجة مؤسسته

    يتحلى بالجاذبية

    له القدرة على إتخاذ القرارات الصائبة

    يتحسس مشاكل التابعين له و حل مشاكلهم قدر الإمكان

    له القدرة على التوجيه و التأثير بالآخرين

    يحترم ذاته و مكانته

    يتحلى بالشجاعة و الصدق

    ملتزم بالقيم الإجتماعية و العادات و التقاليد

    أن يكون سلوكه مؤثراً بالإتباع

    يتمتع بالحكمة و الإدراك

    له القدرة على توزيع المهام و الأعمال على التابعين

    لديه مقداراً كافياً من السلطة كي تساعده على السير في عمله

    له القدرة على الإبداع و الإبتكار

    يتمتع بسلامة الأعضاء الجسمية و الحواس

    له القدرة على إجتذاب التابعين لينضموا إليه

    له القدرة على إستثارة حماسهم و نشاطهم

    يحسن إختيار الشخص المناسب للمكان المناسب

    بعيد عن الإتكالية

    يتحلى بالديمقراطية

لا يتأثر بالإشاعات و الأقوال التي لا أساس لها من الصحة