ذات صلة

جمع

سلوكيات تشير إلى أنك موظف صانع للمشكلات

  الموظفون صانعوا المشكلات ليسوا مزعجين فقط، بل يمكن أن...

كيف تتعامل مع السلوكيات السيئة في مكان العمل

تقلل السلوكيات السيئة في مكان العمل الإنتاجية، وتؤذي الروح...

11 نوع من السلوكيات و التوجهات السلبية في مكان العمل: كيفية التعامل مع ذلك

ما هو التوجه أو السلوك السلبي: يقال إن الأشخاص الذين...

الأساليب المتبعة في تخطيط الموارد البشرية مع الأمثلة والحلول

أهداف الوحدة التدريبية تهدف هذه الوحدة التدريبية إلى الآتى : •التعريف...

المسميات الجديده للوظائف في الموارد البشرية

المسميات الجديده للوظائف في الموارد البشرية.. للوظائف القيادية: 1-Chief heart officer 2-chief...

الضرائب: منظومة التحصيل الإلكتروني تحقق العدالة للممولين وأقصى استفادة للمصلحة

قال ثروت عبد الباقي، مدير عام الجودة بمصلحة الضرائب، إن الدولة تتجه حاليًا إلى ميكنة خدماتها، وعلى رأسها الضرائب والإقرار الضريبي، موضحًا أن الضرائب تمثل 70% من حصيلة أموال الدولة، ما يزيد من أهمية ميكنتها لتحقيق أقصى استفادة.

وأضاف في تصريحات لفضائية «إكسترا نيوز»، اليوم الاثنين، أن ضريبتي الدخل والقيمة المضافة يطبق عليهما الإقرار الإلكتروني، ويتم تقديم الأول سنويًا والثاني شهريًا، موضحًا أن الإقرار الإلكتروني يجنب المواطنين التعامل مع الأشخاص ويقضي على البيروقراطية والمحسوبية، فضلًا عن تقديم الفاتورة الإلكترونية لربط المجتمع الضريبي وتحقيق عدالة ضريبية تساعد على تحقيق الأمان وجذب الاستثمار.

وأوضح أن المنظومة الإلكترونية تقضي على الاقتصاد الموازي وتيسر الإجراءات أمام الممولين، مبينًا أن الإقرار الضريبي، تقدير ذاتي ويقوم الممول بإدخاله بنفسه إلكترونيًا، وإذا ثبت صحة ما به من بيانات يعتبر ربطًا.