ذات صلة

جمع

ارتفاع المخزون التجارى من المنتجات النفطية لـ1.750 مليار برميل الربع الثانى 2024

ارتفع إجمالي المخزون التجاري النفطي في دول منظمة التعاون...

سعر الذهب العالمي يسجل مستويات تاريخية في مستهل تعاملات الجمعة

قفزت أسعار الذهب العالمية، إلى أعلى مستوى لها على...

أسعار العملات اليوم الجمعة 13-9-2024 فى البنوك المصرية

استقرت أسعار العملات اليوم الجمعة 13-9-2024 بالبنوك العاملة في...

سعر الذهب فى مصر يرتفع 20 جنيها.. وعيار 21 يسجل 3470 جنيها

قفز سعر الذهب في مصر، بحوالي 20 جنيهًا، بسبب...

مع التسهيلات الضريبية الجديدة.. تعرف على حالات رد ضريبة القيمة المضافة

تعد الحوافز الضريبية الجديدة بداية لصفحة جديدة بين مصلحة...

بعض الأسباب لعدم النجاح في العمل

بسم الله الرحمن الرحيم

السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
” ربنا آتنا في الدنيا حسنة وفي الآخرةحسنة و قنا عذاب النار “

بعض الأسباب لعدم النجاح في العمل

في بعض الأحيان تكون بيئة العمل صعبة, و يعاني بعض الموظفون من مشكلات في التقدم و التطور أو في الاستمرار في العمل, فتقف في وجههم الكثير من الصعاب التي تستنزف طاقتهم و لا تصل بهم إلى المكان الذي يطمحون إليه, و قد تكون هذه الصعاب مرتبطة بأدائهم وسلوكهم, أو طريقة تفكيرهم, و ليست بالضرورة مرتبطة بكمية العمل التي يقدمونها, لذلك يجب عليهم الإنتباه لبعض الأمور و محاولة السيطرة عليها, من أجل الحصول على النجاح:-

عدم وضوح الهدف:- يجب على كل شخص أن يحدد هدفا لعمله, من خلاله يمكنه قياس نجاحة أو فشلة, و استخدامه كمعيار يساعد في تحدد سيره في الاتجاه الصحيح أو حافز يشجعه على الاستمرار كلما اقترب منه, ولا تقتصر الأهداف على الأهداف الكبيرة التي قد تحتاج إلى شهور طويلة أو أعوام لتحققيقها, إنما يمكن أيضا أن توضع أهداف بسيطة تصل بمجموعها إلى الأهداف الكبيرى, و تكون قابلة للتحقيق في ساعات, أيام أو أسابيع أيضا.
التفكير السلبي:- يجب الأبتعاد عن التفكير بسلبيات العمل أو اي معوقات, و البدء في التفكير بالمحفزات التي قد تساعد في الاستمرار, فليس هناك عمل سهل بطبيعته, فلو كانت الأعمال سهلة لما تطلبت كل تلك الشهادات و الخبرات, و اختيار الكفاءات للقيام بها بدقة, و لا تعتبر الصعوبة في العمل سلبية تحسب ضده, بل قد تكون إيجابية تساعد في التميز و الإبداع.
انحصار التفكير في العمل بنمطية:- ينغمر الكثير من الناس في العمل, بحيث لا يجد لنفسه الوقت الكافي لكي يفكر حتى يتوصل لأفكار جديد و مختلفة, تجعل منه شخص مميز وخلاق, و بالتالي شخص ناجح و قيمة لا يمكن لمديره الاستغناء عنه, ففي معظم الأحيان يتقدم الخلق و الابتكار على المثابرة, و الجمع بينهما هو طريق ليس له نهاية إلا القمة.
الثقة بالقدرات:- من الضروري أن يؤمن الشخص بقدرته على التطور, و الأبتعاد عن فكرة أن قدراته محدوده, فالقدرات تبقى محدودة فعلا إلى تقاعسنا عن تطويرها, و هي ليست موروثا نجده أو لا نجده داخلنا, بل هي أمر يمكننا اكتسابه و الاستزاده منه بأساليب و طرق مختلفة و على قدر رغبتنا بذلك.
التنظيم:- عدم وجود مخطط للعمل اليومي و توزيع المهام لأوقات معينه, قد يقود لضعف في الأنجازات, و سوء تقدير الوقت, و خصوصا حين يرتبط عملك بأداء مهام خلال وقت معين, و التنظيم لا يقتصر على الوقت فحسب, بل على ترتيب أرواقك, أدواتك, مراسلاتك, أو كل ما يرتبط بالعمل .
الإرهاق:- ينصح بممارسة بعض الطرق التي تساعد على الاسترخاء كالتعرض لأشعة الشمس و الإستماع للموسيقى و التمارين الرياضية و إتباع حمية محفزة للطاقة, و بشكل مؤكد النوم فترات كافية.
الضغط:- يعتبر الضغط عامل هدم, حيث أنه يترجم على أشكال مختلفة منها الاحباط, الرغبة في الانسحاب, أو الغضب و افتعال المشاكل و العلاقة السيئة مع الأخرين, لذا علينا إيجاد الطرق المناسبة للتخلص منه بطريقة صحية و التعامل مع مسبباته بطريقة واعية تفقده السيطرة على سلوكنا و و ضعنا الصحي والنفسي.

منقول
سبحانك لا إله إلا أنت إني كنت من الظالمين
و السلام عليكم و رحمة الله و بركاته