ذات صلة

جمع

وظائف محاسب في مصنع بالعاشر من رمضان

تفاصيل الوظيفة مطلوب محاسب اول خبره من 5 الي 9...

وظيفة محاسب في كبري الشركات – سوهاج

تفاصيل الوظيفة وظائف محاسبين بسوهاج كبري الشركات تعلن عن حاجتها...

وظيفة محاسب

تفاصيل الوظيفة مطلوب محاسب من نجع حمادي تجاره انجليزي ذكر...

وظيفة محاسب في شركه الرحاب

تفاصيل الوظيفة مطلوب محاسب – للعمل بشركة الرحاب الدولية لإلحاق...

تعرف على 10 أشياء تتعلمها حين تبدأ عملك الخاص

تعرف على 10 أشياء تتعلمها حين تبدأ عملك الخاص نتحدث...

كيفية أختيار الوظيفة المناسبة لمهاراتك

كيفية أختيار الوظيفة المناسبة لمهاراتك

تعتبر رحلة البحث عن #وظيفة مناسبة من أصعب الاوقات التي يمر بها الانسان ، حيث أنها تجعل الإنسان يشعر بالحيرة في اختيار الوظيفة الافضل له والتي تناسب قدراته ومهاراته ، ويكون غير قادر علي إيجاد القرار خاصة إذا كان يبحت عن أي فرصة للعمل ، وتعتبر تلك المرحلة من أهم المراحل لانها تعلم الشخص كيفية الاعتماد علي نفسه واتخاذ قراراته الشخصية بشكل فردي ، وبالتالي فتلك المرحلة يكون لها آثار إيجابية وأخري سلبية خاصة عند الاشخاص الذين يعتمدون علي مساعدة الآخرين في إتحاد القرارات ، لذلك يجب علي الشخص في تلك المرحلة أن يعرف شخصيته وقدراته والمهارات الفردية التي يتسم بها ، للوصول الي القرار المناسب واختيار أفضل الوظائف الملائمة لتلك المهارات ، من خلال معرفة جميع جوانب الوظيفة التي يريد التقدم لها ومعرفة ما إذا كانت تناسب قدراته العملية أم لا .

معرفة الذات

تساعدك في اختيار الوظيفة المناسبة لك معرفة الذات واكتشاف القدرات الخاصة والمهارات الفردية التي تميز الشخص عن غيره ، تعتبر من اهم العوامل التي تساعد الشخص في اختيار الوظيفة المناسبة له والتي تتماشي مع قدراته وتناسب اتجاه الشخص وميوله وسماته النفسية ، لذلك يجب علي الشخص إجراء اختيار بسيط للتعرف علي شخصيته ومهاراته ،وبعد ذلك يبدأ في البحث عن الوظيفة التي تساعده في استغلال تلك القدرات لتحقيق نجاح كبير في مجال العمل ، كما يجب علي الشخص معرفة كيفية استغلال تلك المهارات وما هو الجديد الذي يمكن أن يقدمه كي يصبح شخص متميز وناجح في عمله ، فقبل التقدم لاي وظيفة يجب ان علي الشخص معرفة ما هي اهتماماته وهواياته والمهنة التي يحبها ومهاراته ونقاط الضعف والقوة واتجاهاته وطبيعة شخصيته .

العوامل التي تساعدك علي اختيار الوظيفة المناسبة لك

هناك مجموعة من العوامل التي تساعد الشخص علي اختيار الوظيفة المناسبة لقدراته ومهاراته ، فرغبة الشخص في وظيفة وتساعده في اختيار الوظيفة الافضل له وتزيد من رغبته في النجاح في العمل ، فالبعض يذهب للوظائف التي تحقق له وضع اجتماعي مرموق أو دخل عالي ، وربما يختار الوظيفة تحت تأثير الاهل والاصدقاء ، فتلك التأثيرات يكون لها آثر سلبي علي قرار الشخص ولكن يجب عليه ان يدرك أنه ليس كل الوظائف تناسب كل الاشخاص ، لذلك يجب عدم اختيار الوظيفة بشكل عشؤائي فحب الشخص للوظيفة التي يعمل بها يساعدها علي النجاح والابتكار ويجعله متميز في مجال عمليه ، فهناك فوق كبير بين الشخص الذي يقوم بعمله وهو يشعر بالضيق والضغط وينتظر الوقت الذي ينتهي فيه بعمل ، والشخص الذي يقوم بعمله وهو يشعر بالمتعة ويمر وقت العمل بسرعة دون ان يشعر به ، كما يجب علي الشخص التحلي بالثقة لانها تمثل الدافع القوي الذي يحث الشخص دائما علي بذل الكثير من الجهد لإثبات النفس ، وفي البداية يجب العمل يجب أن يتعلم الشخص من الأخطاء التي يقع بها ويعمل علي تفاديها بعد ذلك ، كما يجب عليه الاعتراف بالخطأ لان الاعتراف بالخطأ يجنب الشخص الضغوط النفسية والسلوكية ،ومن الضروري مواجهة التحديات والمشكلات التي تواجه الشخص في محيط عمله وعدم الهروب من تلك المشاكل ، ويجب علي الشخص التعامل مع زملائه في العمل بأسلوب لائق وأن يكون مبتسم دائما ، تلك الامور تساعده علي إثبات نفسه في العمل وتجعله شخص محبوب .