ذات صلة

جمع

كيف يمكن تحسين القدرة على التعامل مع التوتر

عندما ينتابك الشعور بالتوتر، هل يفسد يومك؟ ليس من...

التعامل مع التوتر النفسي الناتج عن عبء العمل

  بالمقارنة مع العديد من المجتمعات ، إن الحياة في...

قيادة التكلفة و الميزة التنافسية ايهما أفضل للشركات في الوقت الحالي

قيادة التكلفة و الميزة التنافسية في بعض الأحيان، يمكن للشركة...

دراسة مفصلة للبيئة الداخلية والخارجية للمنظمة

دراسة مفصلة للبيئة الداخلية والخارجية للمنظمة وتحليلها بدقة فائقة وهذه...

ما هى خبرة الموظف؟ وما الذي تتضمنه ؟

ما هى خبرة الموظف؟ What is the Employee Experience ما...

الخزينة

تُحفظ مفاتيح الصناديق الحديدية كما يلي:

1. المفاتيح الأصلية: وتكون في حيازة الموظف المسؤول عن الصندوق، وتسلم رسمياً له من قبل مدير الشؤون الادارية والمالية ويوقع بما يفيد تسلمه لها وتبقى في عهدته وعليه إعادتها فور إنهاء خدماته لأي سبب كان وبالطرق الرسمية إلى مدير الشؤون الادارية والمالية.
2. المفاتيح الاحتياطية: وتحفظ لدى مدير الشؤون الادارية والمالية في غلاف مقفل ومشموع مسجل عليه أرقام المفاتيح والخزائن.
3. يبلغ الموظف المسؤول عن حفظ المفاتيح، المدير العام أو مدير الشؤون الادارية والمالية عن فقدان أي مفتاح كان في حوزته مع تقرير يوضح فيه الظروف والطريقة التي فقد فيها المفتاح.
4. يحظر على أي موظف أن يحتفظ بأكثر من مفتاح لكل صندوق، وعندما يترك الموظف العمل لأي سبب، يترتب عليه أن يسلم المفتاح إلى مدير الشؤون الادارية والمالية.
5. اعداد محضر بجرد العهدة في حالة وجود حامل مفاتيح الصناديق والخزائن في مهمة رسمية او في اجازة ايا كان نوعها ، يبين موقف تلك العهدة ويستلمها من يقوم مقامه بالعمل.