تنمية بشرية

أكثر عشرة أعمال رائعة يعملها القادة المدهشون

  روبن شارما Robin Sharma هو واحد من أفضل مدربي القيادة في العالم حالياً،ولقد ألف أكثر من 15 كتاباً وتلقى فيديوهاته التي ينشرها على يوتيوب رواجاً واسعاً،وقد ولد روبن في العام 1965 في نيبال لوالدين هنديين وهو يحمل الجنسية الكندية.ولروبن شارما قصة عجيبة ظريفة، حيث مارس في بداية حياته مهنة المحاماة ولم يكن يشعر بالسعادة في داخله،حيث أحس أن لديه موهبة مختزنة يريد أن يطلقها،فبدأ يقرأ ويدرس في كتب القيادة كنوع من التطوير الشخصي له،ثم قرر أن يكتب كتاباً عن القيادةوكان ذلك في عام 1997 ،حيث أطلق كتابه الأول بعنوان ( الراهب الذي باع سيارته الفيراري ) ،حيث تولت والدته مراجعة وتدقيق الكتاب،فيما تولى والده مسؤولية توزيع الكتاب وبيعه .

ثم أتبع الكتاب بمحاضرة عن القيادة لم يحضرها سوى 23 شخصاً،منهم 21 شخصاً من أقاربه !! يضحك وهو يروي تلك القصة عن بداية حياته في معظم محاضراته،حيث هو الآن بعد 15 عاماً من بداية مهنته كخبير عالمي في القيادة،لديه الآن شركة عالمية بإسمه تدعى مؤسسة روبن شارما للقيادة ،وقد حضر محاضراته ما يزيد عن 350 ألفاً من الناس،والمفاجأة أن كتابه الأخير الذي أصدره قبل سنتين بعنوان (القائد الذي ليس لديه منصب) باع منه حتى الآن 3 مليون نسخة.
قرأ روبن شارما عن العديد من القادة أمثال نيلسون مانديلا والمهاتما غاندي وبيل جيتس وأديسون وغيرهم،وقد لاحظ أعمالاً متشابهة يقومون بها فسجل تلك الأعمال ،وقرر أن يدرسها لعملائه من شركات نايكي وفيدكس وأي بي إم وجنرال إليكتيرك ،وإليكم خلاصة هذه الأعمال :
1) وظيفة القائد أن يعمل على إكتشاف وتنمية قادة آخرين.
من مهمات القائد الرائع العمل على إلهام الآخرين وإكتشاف مواهبهم،وإطلاق طاقاتهم ليقدموا أفضل ما لديهم في العمل.
2) لا شيء يمكن أن يحصل حتى تتحرك.(أي إبدأ الآن)
إبدأ صغيراً ،واحلم حلماً كبيراً،ولكن إياك أن تتوقف ،يا صديقي إبدأ الآن.
3) إن تصرفاتك الخارجية تعكس ما تؤمن به من داخلك.
إنك تبلغ العالم ما تؤمن به عبر تصرفاتك،والخبر الجيد أنك عندما تؤمن بالقيادة وموهبتك الداخلية فسوف تعكس تصرفاتك ذلك.
4) الأفكار لا تساوي شيئاً من غير تنفيذ.
أفضل أن يكون عندي فكرة بسيطة أعمل عليها،ولا أن يكون عندي فكرة عظيمة بدون تنفيذ. ( less talk & more do )
5) عندما تتعلم أكثر تتولد لديك مهارة الإنجاز أكثر.
كلما تضاعف معدل علمك ومعلوماتك،تضاعف معدل دخلك ،كل القادة يؤمنون بذلك.

6) إهتم بالعلاقات الإجتماعية وعلاقات العمل ودع المال يهتم بنفسه.
إن القيادة تتمحور حول العلاقات، والعلاقات أهم شيء في عالم الأعمال،ضاعف من علاقاتك وسوف يتضاعف مالك.
7) الإحترام لا يمنح لأحد ولكنه يكتسب إكتساباً. (الإحترام قيمة مكتسبة)
إمنح الإحترام للآخرين حتى يردون لك نفس الإحترام،ليس هناك طريقة أخرى لإكتسابه.
8) لا تخلط ما بين الحركة والتقدم.
الحصان يمكنه ان يتحرك في الإسطبل كما يشاء،لكن دون أن يتقدم أو يذهب إلى أي مكان ! معظمنا كذلك نضيع الوقت الأكبر في العمل على أشياء غير مهمة،رغم أننا ندعي أننا مشغولون دائماَ !!
9) إن كنت تعتقد انك ضحية، فالضحايا لا يقومون بأعمال عظيمة.
إن الذين يفكرون بعقلية الضحية يتعذرون دائماً عن القيام بالأعمال المهمة،بينما القادة دائماً يحرزون نتائج إستثنائية ومدهشة.
10)الحياة قصيرة لذا كن شخصاً ذا فائدة للآخرين.
قال لي والدي يوماً ما حكمة عظيمة : ( يا بني حين ولدت كنت تبكي بينما ابتهج العالم،لذا انتهج لك في هذا العالم طريقة للعيش بحيث تبتهج أنت بينما يبكي العالم ).
ما رأيكم أصدقائي …ما هي أهم نصيحة برأيك يمكن أن تصنع قائداً ؟ شاركونا متعة الحوار وإنتظروا جوائزنا السنوية بعد العيد.

مقالات ذات صلة

زر الذهاب إلى الأعلى